Morelia /Acueducto
Este viernes 27 de septiembre el Sindicato Independiente de Trabajadores del Colegio de Bachilleres del Estado de Michoacán (SITCBEM) llevó a cabo su cambio de Comité Ejecutivo Estatal. Varios de los trabajadores manifestaron que el proceso estuvo cargado de irregularidades bajo la denuncia de un ejercicio al estilo de las viejas prácticas del poder.
«Parece ser que en aún no se enteran que el país ha cambiado» dijeron. A pesar de que existen nuevas reglas que hoy determinan las maneras legales para elegir las dirigencias sindicales este cambio se desarrolló con la alteración de varios de los estatutos y nociones acordadas en la convocatoria previa al pleno.
Sin embargo, a pesar de que la planilla «ganadora» llevaba el nombre de Unidad y bienestar, para los trabajadores testigos de las mencionadas irregularidades parece ser que será un planteamiento vacío y dudoso.
«Es notorio el hartazgo de los agremiados que denuncian que con esto, el director general del Colegio de Bachilleres del Estado de Michoacán (COBAEM) Gaspar Romero Campos seguirá manipulando toda la institución» expusieron los sindicalizados, agregaron «es conocido como el cacique eterno del sindicato que solo ha saltado de puesto en puesto, directivo o sindical, para beneficiarse junto al mismo grupo que hoy celebra el triunfo».
Por otro lado, la planilla Justhos obtuvo 870 votos, colocándose como la mejor oposición dentro del sindicato; además se determina con una simple convicción: el cambio y la posibilidad de rescatar algo que se está cayendo a pedazos a partir del totalitarismo antes expresado por los trabajadores, asume el reto de algo que en la historia de este gremio nunca se ha hecho.
Justhos busca la continuidad de una lucha hasta donde alcance la nueva legalidad; es decir, una lucha que no ha terminado, y el mañana mostrará quien tiene la razón. «Nuestra lucha toma otro sentido«, comparte su líder el MEH Juan Carlos Toledo Ponce.
La planilla Justhos presentará ante los Tribunales correspondientes las evidencias de las alteraciones e irregularidades en el proceso; una de ellas es la omisión al voto libre y secreto que no se respetó en varias de las delegaciones, haciéndose votaciones a «mano alzada».
El COBAEM atraviesa por uno de los momentos más críticos e inciertos de su historia, la baja en la matrícula de varios planteles, recursos no comprobados por los administrativos, violaciones a los derechos de los trabajadores, favoritismos a grupos cercanos a la dirección general, el abuso de autoridad de algunos funcionarios y agregando a esto la pérdida de sus edificios centrales que eran Patrimonio del COBAEM, etc.
Después de un congreso donde la imposición de prácticas retrógradas prevalece aún para los nuevos tiempos, no se ve por ningún lado la unidad y menos se avizora un bienestar futuro.