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Morelia, Mich./Meta Política Héctor Tapia

Por no ser los idóneos los perfiles que fueron entrevistados para ocupar la presidencia del Instituto Electoral de Michoacán (IEM), el Instituto Nacional Electoral (INE) declaró desierto el proceso.

Con ello determinó que se repusiera y se volviera a realizar un nuevo proceso de selección, y además determinó que Araceli Gutiérrez Cortés, continuara como presidenta del organismo electoral local en tanto se desahoga el nuevo proceso.

Cabe señalar que fueron 32 los perfiles los que solicitaron su registro como candidatos y candidatas, de los cuales 10 fueron mujeres y 22 hombres, logrando cumplir con los requisitos solo 30 personas.

De estos sólo cinco perfiles lograron llegar a la fase de entrevista, se trata del maestro en Políticas Públicas Alfonso Augusto Ortega Caire; el ex magistrado del Tribunal Electoral del Estado de Michoacán Jorge Alberto Zamacona Madrigal; Juan Solís Castro quien es secretario proyectista en el mismo TEEM; el ex vocal ejecutivo del INE en la entidad Ricardo Caro González; y, Monserrat Erandi Ambrosio Mondragón, funcionaria del gobierno del estado.

El caso de Michoacán no fue el único proceso declarado desierto, también sucedió para el proceso de selección del consejero presidente del organismo electoral local de Nayarit, por lo que de manera inmediata, la Comisión, a través de la Unidad Técnica, deberá iniciar los trabajos para llevar a cabo los trabajos de preparación para un nuevo procedimiento de selección y designación de las mismas

Se destaca que se cumplió con el desahogo de cada una de las etapas previstas en la convocatoria.

Se realizó la valoración curricular y entrevista, “con el propósito de identificar que el perfil de los aspirantes, además de estar a los principios de la función electoral, cuente con las competencias gerenciales indispensables que den cuenta de su idoneidad para el desempeño de cargo”, y en el desahogo se consideró que no se encontró un perfil apto para el desempeño de la presidencia del IEM por diferentes motivos.

El documento destaca que “si bien, las y los aspirantes que participaron en la valoración curricular y entrevista, demostraron que tienen diversas capacidades y habilidades, del desahogo particular de las mismas, no se observó que contaran con características y aptitudes que dieran cuenta de niveles destacados en materia de responsabilidad administrativa, a efecto que les permitieran dirigir, conducir y construir consensos, cuestiones que son fundamentales para encabezar una institución de Estado, máxime si la conducción se inserta en un escenario complejo”.

“En ese sentido, no obstante que actualmente no se está llevando a cabo proceso electoral en Michoacán, no debe perderse de vista que la persona que pudiera incorporarse al IEM desde la Presidencia, tendría que colmar, de manera inmediata, las aptitudes requeridas, puesto que, de no ser así, podría afectarse el desarrollo y el cumplimiento de las actividades correspondientes a los próximos comicios en la entidad.”

“Así, dadas las condiciones actuales en la entidad, la persona que pudiera incorporarse en la Presidencia del IEM tendrá que destinar tiempo al conocimiento de las actividades propias del organismo, así como al desarrollo de las aptitudes idóneas del cargo, tales como liderazgo, comunicación, trabajo en equipo, negociación y coordinación, entre otras. De ocurrir lo contrario y no cumplir con dichas premisas, podría generarse un escenario de incertidumbre y riesgo en la conducción de los trabajos de los próximos comicios, cuestión que no es deseable ni benéfica para la entidad.”

“Aunado a las consideraciones que han sido expuestas, actualmente el órgano superior de dirección del IEM está funcionando en términos y condiciones adecuadas por lo que lejos de generar algún espacio de acoplamiento que pudiera afectar los trabajos operativos del OPL, se debe privilegiar la continuidad de los mismo. En razón de lo anterior, derivado de la vacante generada en el IEM, a través del Acuerdo INE/CG457/2019, el 30 de septiembre de 2019 se determinó designar a la Consejera Electoral Araceli Gutiérrez Cortés como Consejera Presidenta Provisional del IEM en tanto el Instituto lleva a cabo el proceso de selección y designación de quien deberá ocupar la Presidencia, por lo cual, dicho acuerdo permanecerá vigente y la Consejera Electoral deberá continuar al frente del IEM. Por lo anterior, este Consejo General, ante la propuesta presentada por la Comisión a través del Dictamen contenido en el Anexo 6, declara desierto el proceso de selección y designación de la Consejera o Consejero Presidente del IEM.”

“En consecuencia, de conformidad con el supuesto contemplado en los artículos 101, párrafo 2 de la LGIPE y 29 del Reglamento, en virtud de que, como resultado del proceso de designación, no se integra la vacante referida, de manera inmediata la Comisión, a través de la Unidad Técnica, deberá iniciar los trabajos correspondientes a la preparación del proceso de selección y designación de la Consejera o Consejero Presidente del IEM”.